Muitas Empresas, equipes ou gerentes não atingem o resultado esperado porque estão mergulhados na má gestão.
Veja os cinco pontos que devem ser avaliados:
• Miopia de mercado: jamais esqueça que pretensão é diferente de realização ou resultado. E aí eu deixo uma pergunta: será que os seus produtos estão fora de sintonia do mercado?
• Conflito: as pessoas que estão no projeto ou na tarefa sabem trabalhar em equipe?
• Estagnação criativa: os colaboradores não são estimulados a pensar e criar ideias? ou quando criam são desestimulados ?
• Falta de engajamento: os colaboradores vestiram a camisa e estão empenhados?
• Complacência: em muitas empresas os colaboradores acreditam que o passado glorioso resultará em um futuro glorioso. A realidade não é bem assim. Muitas Empresas que antes eram líderes de mercado perderam o posto, foram à falência ou foram vendidas.
Caro leitor, e em sua opinião, você concorda que as pequenas despesas podem ser grandes prejuízos? Relate a sua experiência.
